全面强化稳就业举措(有的放矢)

就业是最大的生计。习近平总书记在2月23日关于全面推进新皇冠肺炎疫情防控和经济社会发展的部署会上指出,要全面加强稳定就业措施。当前,要应对疫情影响,稳定就业,必须同时发展“五股力量”。

提高企业创造和稳定就业的能力。稳定就业的关键是稳定企业,而稳定的企业将确保稳定的就业。由于中小企业贡献了企业80%以上的工作岗位,稳定企业的关键是稳定中小企业。目前,许多企业已经开始恢复工作和生产,但中小微型企业的缓冲期仍然是稳定就业的重要前提。对此,国家出台了一系列政策措施,关键是要把这些政策措施落实到位,不要“阻挠”。大型企业抗风险能力强,在稳定就业方面应发挥主导和特殊作用。一方面,将充分释放“溢出效应”,促进中小微型企业的发展。另一方面,我们可以吸收更多的劳动力,特别是增加应届大学毕业生的招聘指标。对大企业来说,这不仅是社会责任的体现,也是储备高质量人力资本的机会。

增强创业能力,促进就业。创业对就业有乘数效应。流行病发生得越多,它在促进就业方面发挥的作用就越大。经过多年的“双重创新”激励,中国已经成为创业的沃土。今年新市场参与者的增长与就业目标的实现直接相关。因此,有必要进一步优化创业环境,有效降低创业门槛和成本,降低中小微企业运营成本,增强创业活力,提高创业回报率。支持多渠道灵活就业,帮助个体企业尽快恢复业务。我们将结合消除贫困和农村振兴战略,鼓励农民工在农村创业、就业或返乡。

提高劳动力市场的供求匹配能力。改革开放40年来,中国就业持续扩大的重要原因之一是不断打破劳动力市场的城乡分割和制度分割,增强劳动力的流动性。为了更好地促进社会流动,去年底,中国办和国家办下发了《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的意见》。目前,除疫情严重、传播风险高的地区外,应尽快取消对返乡农民工不合理的规定,并通过跨地区的点对点劳动合作等方式,组织农民工有序返乡,进一步推进劳动力市场一体化。当然,无论是用人单位还是个体劳动者都应该做好卫生防疫、体温检测等安全工作。同时,充分发挥网络在招聘信息发布、简历传递、面试、程序等方面的作用。

加强工人提高自身素质的能力。疫情过后,产业结构、生产方式、生活方式和就?敌枨蠖蓟岱⑸恍┍浠@纾又厥映鞘兄卫怼⒐参郎鸵搅莆郎T谙叱【敖铀倮胂叱【暗奶娲墙哟ゾ媒焖俜⒄埂C娑哉庑┍浠と嗣潜匦氩欢系髡吞嵘堑募寄堋I罨逃逯坪徒逃逯聘母铮玫靥逑志鸵涤畔日铰院途鸵涤畔日撸菇逃谑俊⒔峁购椭柿可细玫赜肜投κ谐∠嗥ヅ洹S氪送保颐墙忧吭谥芭嘌岛图寄芘嘌担乇鹗俏切┮蛞咔槎赂诨蛐枰诘娜耍峁┳排嘌岛透奖愕难盎帷?

增强重点群体的就业保障能力。今年,中国大学毕业生人数达到874万,比去年同期增加了40万。国务院决定